EL CONFLICTE HARMONITZADOR
El conflicte harmonitzador és una oportunitat per a la comunicació, la curiositat, la cohesió, el reconeixement, la creativitat, el canvi i la confiança. El conflicte pot ser un generador de tensió si el desacord en litigi està mal gestionat.
Plantejament
A través de pràctiques d’escolta i expressió musicals els participants aprenen a expressar i compartir sentiments, a escoltar i respectar totes les idees, a comprendre les raons darrera el problema, a imaginar solucions originals, i a assumir compromisos.
Tal com succeeix al taller “El teu músic interior”, els assistents compondran i interpretaran una peça musical relacionada amb els valors de l’empresa, guiats per l’Eduard Comalada i el Gabriel Vintró.
OBJECTIUS
Creativitat
Esprémer la imaginació i la generositat per veure els reptes com una oportunitat de creixement.
Reflexió
Aprofundir en l’esforç de comprensió del les raons que provoquen les postures.
Escolta
Fer atenció conscient i activa a les idees, opinions i sentiments de les altres persones.
Compromís
Assumir com a pròpies les responsabilitats col·lectives acordades.
Flexibilitat
Desenvolupar la capacitat d’acceptació de les diferències fins a veure-les com un valor afegit.
CONFLICTE I OPORTUNITAT
La mediació harmònica és un sistema de resolució de desacords basat en la gestió dels interessos de cada part a través d’un diàleg constructiu i productiu, i emfatitzant la comunicació efectiva i la comprensió mútua com a mecanisme per a assolir acords acceptables i satisfactoris.
El conflicte tractat amb respecte i amb una orientació positiva pot esdevenir una oportunitat per reforçar els vincles afectius i professionals.
BENEFICIS DEL TALLER
Beneficis personals
- Obrir la ment a punts de vista diferents.
- Escoltar atentament i respectar les idees dels altres.
- Desenvolupar la creativitat: imaginar solucions originals
Beneficis col·lectius
- Redueix la conflictivitat i millora el clima laboral.
- Millora el employee experience.
- Incrementa el compromís amb l’empresa.
- Facilita la consecució dels objectius estratègics.
Programa
- En cinc jornades de 3 hores, s’aborda el conflicte com una oportunitat per a reforçar el reconeixement mutu i la cohesió.
vols millorar la harmonia corporativa de la teva empresa?
Posa’t en contacte amb nosaltres i programarem una visita per veure de quina forma podem ajudar-te millor.
vols millorar la harmonia corporativa de la teva empresa?
Posa’t en contacte amb nosaltres i programarem una visita per veure de quina forma podem ajudar-te millor.