ENEAGRAMA

CURSO DE ENEAGRAMA APLICADO A LA MEJORA DEL CLIMA LABORAL

Nos ha tocado vivir tiempos de grandes cambios, laborales, profesionales, sociales y tecnológicos, y el ámbito de la gestión de las personas en las organizaciones y las empresas no es ninguna excepción. La calidad de las relaciones personales afecta de forma determinante a la eficiencia de los profesionales y de las organizaciones.

OBJETIVO

Comprender los patrones de pensamiento que nos conducen a determinadas actitudes, comportamientos y formas de estar, entendiendo el origen de gran parte de los conflictos e ineficiencia dentro de las organizaciones.

Conocer

Trabajar la tolerancia en equipos mediante el conocimiento del perfil de las personas que nos rodean.

Motivar

Poner el foco en las habilidades intrapersonales e interpersonales, para que las personas den lo mejor de sí en beneficio del clima laboral.

Gestionar

Las organizaciones corporativamente más armónicas fomentan en sus líderes el autoconocimiento y el conocimiento de las personas que los rodean, lo cual contribuye a la consecución de los objetivos empresariales.

CLIMA LABORAL ARMÓNICO

En esta cápsula se analizan las creencias y necesidades de cada uno de los nueve perfiles mediante comportamientos observables.

Se ponen de relieve las limitaciones que frenan el desarrollo personal y se pone la mirada en los puntos fuertes para cada uno de los perfiles, mostrando cómo apoyar a los demás para que experimenten su potencial.

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